2024年問題により物流業界が直面する課題
働き方改革関連法の施行に伴い労働環境の改善が期待される一方で時間外労働の上限適用や賃金割増率の見直しなど、2024年問題と呼ばれる負の側面もあることが懸念されています。
本資料では、物流業界での働き方改善によって起こる2024年問題とその対策を進めるための具体的方法についてご紹介いたします。
この機会に本資料を是非ダウンロードください。
＜こんな方におすすめ＞
- 2024年問題により、どのような影響があるのか知りたい
- 2024年問題対策を進めるための、具体的な方法を知りたい
＜この資料でわかること＞
- 2024年問題により事業者が直面する課題
- 物流業界特有の課題
- 上記課題を解決するためのご提案
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